教育部在停摆期间裁员约 20%

美国教育部于10月10日解雇了460多名员工，大幅裁员了这家陷入困境的机构的劳动力，该机构在大规模裁员后已经在努力为学生提供服务。

该数字在司法部同一天提交的一份法庭文件中公开，此前白宫兑现了对联邦劳动力进行新一波解雇的威胁。

唐纳德·特朗普总统和其他政府官员表示，解雇是向国会民主党人施压以结束持续的政府关门的更广泛努力的一部分。国会山的 Lawmwakers 在一场看似棘手的医疗保健和移民辩论中根深蒂固，近两周来一直在努力通过任何资金法案来重新打开灯。

根据教育部最近对全职和兼职员工的估计，这些新离职人员已经在法庭上受到质疑，使教育部的工作人员减少了近五分之一。

裁员的范围仍然越来越明朗。据工会称，其他几个办公室的工人，包括负责特殊教育资金和高等教育的办公室，在周五晚些时候和周末得知了他们被解雇的消息。

特朗普政府在 3 月份首先通过一系列收购、裁员和激励退休将该部门减半。（在一场诉讼之后，最高法院大多允许这些解雇继续进行，同时对其合法性进行辩论。从那时起，学校报告说政府服务普遍中断，特别是与大学经济援助、学校监督和民权执法相关的计划。

据代表教育部工人的工会 AFGE Local 252 称，受影响最大的部门包括通信和外展办公室的州和地方参与团队。

几乎整个中小学教育办公室也被解雇。在众多职责中，该办公室负责确保各州每年检查孩子们是否在年级学习阅读和数学等科目。

AFGE Local 252 的总裁、多年来帮助学生贷款借款人的前雇员雷切尔·吉特尔曼（Rachel Gittleman）称裁员是非法的。

“特朗普政府再次表现得好像他们可以不受惩罚地从一个已经精简、高效的机构中裁员，”她在一份声明中说。“今年 3 月，政府解雇了 1,000 多名担任法定角色和职责的关键员工，几个月来，我们看到部门领导层详细安排员工以弥补漏洞。”

今年5月，教育部长琳达·麦克马洪（Linda McMahon）在国会证词中表示，该机构之前的裁员可能太过分了。据《今日美国》此前报道，在宣布解雇后的几天内，该部门悄悄地将数十名员工带回来。公共人员数据显示，从那时起，雇用了更多的工人。

“当你重组一家公司时，你希望你只是在减肥，”麦克马洪告诉立法者。“有时你会削减一点肌肉，当你继续你的项目时你就会意识到这一点，你可以把人们带回来。”

教育部近 90% 的工作人员也因停工而休假。