AI来袭恐掀裁员潮？外媒揭「人力短缺困境」 一票科技巨头早有意识

人工智能（AI）技术获得扩大采用后，最受关注的议题常是AI将取代哪些工作。先不论什么工作不再需要人类，现阶段AI热潮已在几个领域出现缺工问题。

英国金融时报（FT）指出，计划共投入7,250亿美元打造AI基础建设的美国科技巨头，已开始意识到，数据中心的建造和维护，需要大量具备体力与专业工艺技能的人力。

脸书（Facebook）母公司Meta Platforms本月已成立「美国劳动力学院」，专门培训水、电、营建等技术劳工，Google也正积极推动类似的人力培养计划。

Meta培训技工一开始的薪资，可能会低于该公司全体员工包含股票奖酬与福利的平均64万美元年薪，但因这类人力短缺，这些技工之后的待遇成长速度反而可望超越许多资深同业。

根据美国「建筑商与承包商协会」估计，目前该产业技术工人约短缺35万人。随着现有技工陆续退休，负责提供营建技职教育课程与相关认证的美国「国家建筑教育与研究中心」预测，到2030年相关人力缺口将超过100万人。

美国劳工统计局（BLS）的估计也显示，到2034年时，电工需求将增加近10%，增幅超过同期间律师需求预估成长率的两倍。BLS预测美国未来成长最快的两种职业，都属于需要实际动手操作的工作：风力发电机技术员、太阳能板安装人员。

FT示警，由于科技业拥有雄厚财力，其他产业的水、电、营建技术劳工可能会逐渐被科技业吸走，面临更严重的相关人力短缺困境。