纽时员工因调薪未谈妥罢工 暂由非工会成员出报

www.witata.com | 12/09/2022 11:17 | 来源: 世界新闻网 | 已有(0)点评| |


西方世界的工会是很厉害的一个组织,他保障了很多工人的利益,以至资方没办法,政客也百般讨好,因为工会可以号召工人投票的候选人。权力也很大,如果工会决定罢工,任何工会成员都不能工作。

纽约时报」上千员工因在新一轮合约谈判中未能与资方就调薪达成协议,午夜展开24小时罢工,这是纽时40多年来首次出现这类劳工行动。社方表示,今天将暂由非工会成员出报。

法新社报导,代表罢工员工的纽约新闻工会(NewsGuild of New York)指出,主要症结在资方不愿依通膨水准调升薪资;此外,医疗保险、退休福利和疫情缓和后重返工作岗位的政策,也都是争执所在。

纽约新闻工会今天在推特留言说:「1100名以上纽约时报员工现在正式罢工,这是纽时40年来首次出现这种规模的罢工。」

纽时播客制作人黎特(Phoebe Lett)推文说:「必须和将近1200名同僚站在一起,令人心碎。同僚们为了报社好,牺牲了一切。他们恭敬地请求报社展现对我们的重视,但结果我们还是到此地步。」

工会方面表示,会员们「愿做一切必要的事,以使大家有个比较好的新闻工作环境」。

纽时在一则有关罢工的报导中说,未加入工会的新闻人员将负责制作今天的新闻报导。

纽时新闻部共有1800名以上员工,总编辑周看(Joe Kahn)在发给员工的电邮中说:「我们今天将作出札实的报导…但会比平常困难一点。」

根据上述有关罢工的报导,纽约时报和纽约时报协会(The New York Times Guild)之间的合约20213月到期,此后双方进行了大约40次谈判以讨价还价。

纽时表示,愿在新合约一批准即为工会会员调薪5.5%,然后在2023年和2024年再调薪3%,同时为合约到期后并未调薪提供4%回溯奖金以作为弥补。

工会则建议,在合约批准后即调薪10%2023年和2024年调薪5.5%,然后发放8.5%回溯奖金。

关键词: 新闻、罢工、工会、纽约时报
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